🏢 Vai solicitar o registro da sua empresa? Confira os documentos antes de prosseguir!

Para realizar a solicitação, tenha em mãos:

✓ Contrato Social
✓ Comprovante de inscrição no CNPJ
✓ Comprovante de endereço da empresa
✓ TRT de Cargo ou Função do Responsável Técnico
✓ Comprovante de vínculo entre a empresa e o Responsável Técnico (ex.: contrato ou páginas da CTPS)

O Responsável Técnico é sócio da empresa?
O próprio Contrato Social poderá ser apresentado como comprovante de vínculo.

⚠️ ATENÇÃO AO RESPONSÁVEL TÉCNICO

Para solicitar o registro da empresa, é necessário possuir Responsável Técnico com registro ativo no CRT-SP e TRT de Cargo ou Função emitido para a empresa.

🔎 Ainda não possui Responsável Técnico?*
Encontre profissionais técnicos registrados por meio da plataforma gratuita Técnico que Faz, do CRT-SP.

ENCONTRAR UM RESPONSÁVEL TÉCNICO:
https://tecnicoquefaz.crtsp.gov.br/

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📄 Vai solicitar seu registro? Confira os documentos antes de prosseguir!

Para realizar a solicitação, tenha em mãos:

✓ Diploma ou certificado de conclusão do curso técnico
✓ Histórico Escolar completo do curso técnico, com as disciplinas e respectivas cargas horárias
✓ RG ou CNH
✓ CPF
✓ Título de Eleitor
✓ Certidão de Quitação Eleitoral
✓ Comprovante de Quitação Militar, quando aplicável
✓ Comprovante de residência atualizado (últimos 3 meses)

⚠️ Diploma e Histórico Escolar são documentos obrigatórios e devem ser enviados separadamente.

Ainda não recebeu o diploma?
Apresente a declaração oficial de conclusão emitida pela instituição de ensino + o Histórico Escolar completo.

A declaração deve informar que o aluno concluiu o curso, realizou o estágio e que o diploma se encontra em tramitação.

🌎 Diploma obtido no exterior?
Consulte a documentação complementar necessária.

Documentação incompleta poderá gerar pendência na análise da solicitação.

CONSULTAR DOCUMENTAÇÃO COMPLETA: https://crtsp.gov.br/wp-content/uploads/2025/11/3.-SOLICITAR-REGISTRO-PROFISSIONAL-PESSOA-FISICA-04-11-25.pdf

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Central de Atendimento
(11) 3580-1000

            

Notícias

CRT-SP recebe presidentes de outros Conselhos e compartilha boas práticas de gestão, governança e fiscalização

  • 9 de outubro de 2026

Encontro reuniu representantes do CRT-PR e CRT-05 para troca de experiências sobre gestão financeira, fiscalização, planejamento estratégico e relacionamento com instituições de ensino

CRT-SP recebe integrantes dos CRTs do Paraná e do CRT-05 para um dia de troca de informações

O Conselho Regional dos Técnicos Industriais do Estado de São Paulo (CRT-SP) recebeu, nesta quinta-feira (8), a visita dos presidentes do CRT-PR, Márcio Bonatto Guimarães, e do CRT-05, Eduardo Adalberto da Silva, responsável pela gestão do Conselho nos estados de Mato Grosso e Mato Grosso do Sul. O encontro teve como objetivo promover a troca de experiências entre os Conselhos e compartilhar iniciativas que podem contribuir para o aprimoramento da gestão e dos serviços prestados aos profissionais técnicos.

Também participaram da visita o vice-presidente do CRT-PR, Rafael Francis Leite; o diretor de Fiscalização e Normas do CRT-PR, Rodolfo Cesar Bathke; o diretor Financeiro do CRT-05, Elzo Silva Filho; e a assessora de Plenária do CRT-05, Thaís Cintra de Carvalho.

Os representantes foram recebidos pelo presidente do CRT-SP, Welington Guilherme Resende, que apresentou iniciativas e projetos desenvolvidos pelo Conselho paulista, destacando experiências que podem ser adaptadas e compartilhadas com outros Conselhos Regionais que integram o Sistema CFT/CRTs.

Ao longo da programação, os visitantes conheceram diferentes áreas e processos do CRT-SP. Na área financeira, o diretor Financeiro, Rubens de Campos, e a gerente Financeira, Jaqueline Okamori, apresentaram a dinâmica de trabalho do setor, incluindo os procedimentos relacionados às entradas e saídas de recursos, preparação da documentação para tomada de contas, acompanhamento financeiro, controles internos e procedimentos operacionais.

A área de Fiscalização também apresentou uma iniciativa voltada ao aprimoramento dos processos internos. O supervisor do Núcleo de Tratamento de Termos de Responsabilidade Técnica, Luiz Henrique Dantas, e o técnico administrativo Lucas Barbosa Calixto compartilharam informações sobre o projeto de análise de Termos de Responsabilidade Técnica (TRTs), demonstrando como a iniciativa vem sendo conduzida no âmbito do CRT-SP.

Outro tema abordado foi o relacionamento com as instituições de ensino. A assessora da Presidência, Margarete dos Santos, apresentou o trabalho desenvolvido junto às escolas técnicas de São Paulo, incluindo as ações de aproximação com estudantes e as palestras realizadas com o objetivo de divulgar a formação técnica e ampliar o interesse pelos cursos técnicos no Estado.

Planejamento estratégico e integração entre áreas

A programação também contemplou a apresentação das ações de Planejamento Estratégico do CRT-SP. O gerente de Planejamento Estratégico, Mesaque Araújo da Silva, explicou como o setor atua no apoio à gestão, na promoção da transparência pública e no alinhamento das metas e objetivos institucionais.

Entre as iniciativas apresentadas esteve o Planejamento Estratégico e Tático, processo que envolve a participação dos departamentos, gerências e setores do Conselho na construção dos planos de ação, metas e indicadores. A proposta busca integrar as diferentes áreas da autarquia e transformar os objetivos institucionais em ações planejadas e acompanhadas ao longo do tempo.

O gerente também destacou a integração entre planejamento e orçamento, fundamental para a elaboração da programação orçamentária e para que a aplicação dos recursos esteja vinculada aos projetos e prioridades definidos pela instituição, em conformidade com as normas e orientações dos órgãos de controle.

Outro aspecto apresentado foi o alinhamento institucional, realizado por meio de reuniões com a alta gestão e da participação em grupos de trabalho do Sistema CFT/CRTs, contribuindo para a discussão e o alinhamento de objetivos e metas estratégicas.

Ao final da visita, os participantes destacaram a importância da aproximação entre os Conselhos Regionais e do compartilhamento de experiências. A iniciativa reforça a integração do Sistema CFT/CRTs e abre espaço para que práticas desenvolvidas regionalmente possam ser conhecidas, aprimoradas e, quando pertinentes, adaptadas por outros Conselhos.

Mais do que apresentar projetos e processos, o encontro possibilitou uma troca de conhecimentos entre profissionais e gestores de diferentes regiões do país, fortalecendo a construção conjunta de soluções voltadas ao aprimoramento da gestão e, principalmente, ao atendimento e à valorização dos Técnicos Industriais.

Texto: Gerência de Comunicação e Transparência

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Entre as iniciativas apresentadas esteve o Planejamento Estratégico e Tático, processo que envolve a participação dos departamentos, gerências e setores do Conselho na construção dos planos de ação, metas e indicadores. A proposta busca integrar as diferentes áreas da autarquia e transformar os objetivos institucionais em ações planejadas e acompanhadas ao longo do tempo.

O gerente também destacou a integração entre planejamento e orçamento, fundamental para a elaboração da programação orçamentária e para que a aplicação dos recursos esteja vinculada aos projetos e prioridades definidos pela instituição, em conformidade com as normas e orientações dos órgãos de controle.

Outro aspecto apresentado foi o alinhamento institucional, realizado por meio de reuniões com a alta gestão e da participação em grupos de trabalho do Sistema CFT/CRTs, contribuindo para a discussão e o alinhamento de objetivos e metas estratégicas.

Ao final da visita, os participantes destacaram a importância da aproximação entre os Conselhos Regionais e do compartilhamento de experiências. A iniciativa reforça a integração do Sistema CFT/CRTs e abre espaço para que práticas desenvolvidas regionalmente possam ser conhecidas, aprimoradas e, quando pertinentes, adaptadas por outros Conselhos.

Mais do que apresentar projetos e processos, o encontro possibilitou uma troca de conhecimentos entre profissionais e gestores de diferentes regiões do país, fortalecendo a construção conjunta de soluções voltadas ao aprimoramento da gestão e, principalmente, ao atendimento e à valorização dos Técnicos Industriais.

Texto: Gerência de Comunicação e Transparência

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