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No CRT-SP, as ações de incentivo e inserção de mulheres na área técnica começaram em fevereiro de 2021
Em fevereiro de 2021, o Conselho Regional dos Técnicos Industriais do Estado de São Paulo (CRT-SP) criou o Grupo de Trabalho de Valorização Profissional da Mulher, com o intuito de diminuir os obstáculos as mulheres no mercado de trabalho o preconceito e contribuir com o aumento de oportunidades de trabalho para mulheres em carreiras técnicas. Posteriormente, transformou-se em Grupo de Trabalho da Mulher Dinâmica, Inovadora e Empreendedora, ampliando as frentes de trabalho, por meio da realização de eventos, palestras, pesquisa e livro Perfil da Mulher Técnica, entre outras ações práticas que continuam rendendo frutos, com as mulheres se sentindo mais valorizadas, empoderadas e mais próximas ao conselho.
As mulheres técnicas, no entanto, não estão somente em São Paulo, mas em todas as regiões do país; e, numa das pautas da 32ª Sessão Plenária Ordinária realizada nos dias 24 e 25 de agosto de 2023, em Brasília, o plenário do Conselho Federal dos Técnicos Industriais (CFT) aprovou a criação do Grupo de Trabalho de Valorização Profissional das Técnicas Industriais com o objetivo de, segundo reportagem local, “desenvolver ações de valorização e o reconhecimento das profissionais que elaboram estudos, executam projetos e prestam serviços no setor público e na iniciativa privada”. “A medida do CFT também reconhece o protagonismo das mulheres técnicas no desenvolvimento social e econômico do país, fomenta oportunidades no mercado de trabalho para mulheres em todas as modalidades das carreiras técnicas e combate o preconceito em todas as áreas de atuação”, publica o CFT em seu site.
O Grupo de Trabalho de Valorização Profissional das Técnicas Industriais será composto por profissionais técnicas, entre conselheiras titulares e suplentes que exercem cargos eletivos; e a eleição e posse estão programadas para o mês de setembro, durante a Semana do Técnico Industrial do Sistema CFT/CRT, em Brasília. Presidente do CRT, Solomar Pereira Rockembach ressalta que a valorização profissional também passa pelo empoderamento das mulheres técnicas que, com competência, dinamismo e eficiência, prestam relevantes serviços à sociedade.
Fonte: CFT, editado de acordo com a linha editorial do CRT-SP
Texto: JD Morbidelli
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No CRT-SP, as ações de incentivo e inserção de mulheres na área técnica começaram em fevereiro de 2021
Em fevereiro de 2021, o Conselho Regional dos Técnicos Industriais do Estado de São Paulo (CRT-SP) criou o Grupo de Trabalho de Valorização Profissional da Mulher, com o intuito de diminuir os obstáculos as mulheres no mercado de trabalho o preconceito e contribuir com o aumento de oportunidades de trabalho para mulheres em carreiras técnicas. Posteriormente, transformou-se em Grupo de Trabalho da Mulher Dinâmica, Inovadora e Empreendedora, ampliando as frentes de trabalho, por meio da realização de eventos, palestras, pesquisa e livro Perfil da Mulher Técnica, entre outras ações práticas que continuam rendendo frutos, com as mulheres se sentindo mais valorizadas, empoderadas e mais próximas ao conselho.
As mulheres técnicas, no entanto, não estão somente em São Paulo, mas em todas as regiões do país; e, numa das pautas da 32ª Sessão Plenária Ordinária realizada nos dias 24 e 25 de agosto de 2023, em Brasília, o plenário do Conselho Federal dos Técnicos Industriais (CFT) aprovou a criação do Grupo de Trabalho de Valorização Profissional das Técnicas Industriais com o objetivo de, segundo reportagem local, “desenvolver ações de valorização e o reconhecimento das profissionais que elaboram estudos, executam projetos e prestam serviços no setor público e na iniciativa privada”. “A medida do CFT também reconhece o protagonismo das mulheres técnicas no desenvolvimento social e econômico do país, fomenta oportunidades no mercado de trabalho para mulheres em todas as modalidades das carreiras técnicas e combate o preconceito em todas as áreas de atuação”, publica o CFT em seu site.
O Grupo de Trabalho de Valorização Profissional das Técnicas Industriais será composto por profissionais técnicas, entre conselheiras titulares e suplentes que exercem cargos eletivos; e a eleição e posse estão programadas para o mês de setembro, durante a Semana do Técnico Industrial do Sistema CFT/CRT, em Brasília. Presidente do CRT, Solomar Pereira Rockembach ressalta que a valorização profissional também passa pelo empoderamento das mulheres técnicas que, com competência, dinamismo e eficiência, prestam relevantes serviços à sociedade.
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